自己的技术不想教给别人怎么办?

2020.09.10 -

自己的技术不想教给别人怎么办?如果是做事的本事,或者做人的道理,当然教。

怕教会徒弟饿死师傅?不至于,压箱底能形成真正优势的东西,不是那么容易学会的,甚至是不知道怎么教,或者是教了也学不会的。

本事分很多种。

自己的技术不想教给别人第一种

第一种就是简单的经验,接触过,重复劳动就可以累积起来。你不交,他只要自己积极一点,多做一段时间,自然就会了。你早点教会他,你早点省事。说不定,他还能念你一个好。

自己的技术不想教给别人第二种

第二种,是需要一定的点拨,不然等他自己悟,有可能会悟出来,也有可能要交一些学费吃点亏才能悟出来。这个其实和第一种很像,只是第一种侧重于事情,这一种侧重于人,更多的是人情世故、职场中的一些弯弯道道。

当然要教,还是那句话,教会了你轻松。何况一个老油子怎么想怎么做你是有把握的,但一个愣头青能闯出来的祸永远可以超过你的想象。

自己的技术不想教给别人第三种

第三种,就是所谓的思维层次啊,行业见解,甚至人生感悟(这个说多了会显得油腻)啊。这个你可以教,但是对方能学会多少,那不一定。所以你藏着也没意思对不?

当然,他要学会了可能就会跳槽,就会跑。但是吧,你不教他就一直是你下属?不见得。

这方面当然也不用系统地培养,遇上了就多说两句,有心情了就多说两句,看得顺眼的人请教就多说两句,随缘。

自己的技术不想教给别人第四种

第四种,别说教了,我也不知道自己怎么会的,或者我知道怎么会,但别人做不到。

我说我就是聪明,智商比别人高,学得来?

我从识字开始看书就比别人多比别人快,几十年的累积,别人再勤奋,要拿多少年来弥补这个差距?

我天生对某样事情充满热情,做起来不觉得996辛苦,跟打游戏一样想通宵,这种不受人力控制的。

自己的技术不想教给别人总结

事实上,这四种本事就是职场上人们拉开差距的原因。一开始,你活干得好一些,你就赢了;接着,要会为人处世;再下来,你要有一定层次,事业才有可能到一定高度;最后,拼完了努力,就是拼天赋——累积也是天赋,取决于你出生和成长的环境,那也是你不可控的。

所以说,教下属当然要教,教会了是为自己好。你担心他超过甩掉你,说明你也只在第一二个层次而已。事情越到后面,越是人与人相帮而不是互害——当然,如果真斗起来,那就是你死我活的局了。

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